社会保险是国家依法建立的保障劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿的制度。对此,《劳动法》不仅规定用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,而且规定劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。这些规定表明:一是社会保险费必须依法缴纳,职工的养老保险费由企业和职工分别按照法律、法规的规定缴纳;劳动者享受的社会保险金按时足额支付的前提条件是缴费人必须按时足额缴费,没有按时足额缴费的,就不能保证劳动者按时足额享受养老保险待遇。可见,企业按时足额缴纳社会保险费是法定义务,必须依照法律规定执行,不能违背法律规定的数额随意少缴。
如果单位社保缴费需要做变更登记,则可前往所属地地税办税服务厅、分局前台--缴费人提供资料——办税服务厅受理——地税部门审核——办税服务厅领取结果---搞掂。
公司在佛山的企业、集团公司、办事处、分公司、连锁店、外派人员、驻地人员、工厂职工、酒店职工等,这些员工的社保该如何购买?若将其外包给第三方代理公司,则办理流程是怎样?又该如何节省成本及规避风险等等问题?
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代理服务内容(部分):
1、办理每月社保增减员及员工各项社保待遇的申报:办理每月的社保增减员及员工各项福利,为员工购买社保及公积金。并申请各项养老、工伤、失业、医疗、生育及公积金待遇。
2、代收代缴住房公积金:每月向公司收取费用,代公司向社保局缴纳社会保险(根据当地社会保险的相关规定缴纳),按时向住房公积金管理中心代缴员工公积金。
3、代发工资、代扣代交个人所得税:每月按时、准确地向员工发放工资,代扣代交个人所得税。
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