在外地的多家分公司 当地员工社保怎么买 外包怎么办理

 
 
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型号 百强劳务派遣骏伯人力
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更新 2013-03-14 14:31
 
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骏伯人力深圳分公司

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在外地的多家分公司 当地员工社保怎么买 外包怎么办理
对自身无力解决多地区员工社保公积金购买问题的,外包是一种科学的办法。对于想节约用人成本的企业,购买外地缴费低地区的社保,外包是唯一的办法。社保公积金外包合法么,外包是一个什么样的形式,请看分解。
对社保公积金外包的理解
人事代理制是在市场经济环境下产生的一种新的人事管理方式,即人事代理机构(指政府人事部门所属人才交流服务机构)按照国家有关政策法规要求,接受用人单位或个人委托代理有关人事管理与人员使用分离。社保公积金外包属于人事代理的内容,对大多数企业而言,员工福利管理是最繁琐,也是最需要花费时间和人力成本的模块。
为什么外包
外包可以节约时间,无论是亲力亲为还是相关专员负责,都需要经常出入社保局,与许多部门打交道。如果选择外包,则可以省去这些流程,员工直接在我司账户下参保,每月只需企业按时报增减员,以及核对账目即可。
外包可以节约成本,将一些流动量大的员工社保外包,为其选择其他缴费低的地区参保,可以大量节约用人成本,也保证了企业的利益。另一方面,减少相应的人事专员,也是减少成本的一种表现。
综合以上,外包可以有效的推动企业管理,提高人力资源管理的效率。
如何选择资质:优质的人力资源公司,遵循三看,
①看资质,需要有劳动保障部门颁发的行政许可,获得过哪些荣誉,在人力资源行业中的口碑怎样。
②规模,一看人力资源公司自身的规模,员工的多少,网点覆盖的多少。
③素质,看业务也客服的专业程度,是否能够真正为客户解决问题,以及提供各种咨询。
骏伯公司介绍
拥有一支具有专业理论水平和丰富实践经验的高素质的专家顾问团队;打造出一支具有专业的人力资源管理知识及服务意识的高效率的服务团队。公司与国家、省、市、区各级政府部门、人力资源和社会保障部门有良好的人脉基础,对于国家的劳动保障、人事法规及人力资源管理领域有着深入的研究及丰富的经验,为保证代理客户的服务及解决客户的疑难问题等方面提供了有力的保障。
 骏伯人力注册资金500万,现拥有覆盖全国74城市的网点,可为客户提供劳务派遣、人事代理等各方面的服务,深得客户的好评。

广州骏伯人力资源有限公司深圳分公司
联系人: 陈先生 
咨询电话:15019288073   0755-83983606
QQ: 2587921202  
地址:深圳市福田区彩田南路中深花园A栋2203室
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