二、报考对象：现从事人力资源规划、培训管理、员工招聘、薪酬管理、绩效考核、劳动关系等人员，或准备从事以上企业人力资源管理工作的、对于有想法挑战高薪，对未来希望有职涯规划的社会人员和在校大学生。
三、师资与培训特色
师资由资深教授以及专业的人力资源培训讲师组成；全省首推面授+网络教学相结合的方式；同时能够为学员提供最新准确的考试前沿信息，有重点，有针对性，通过率高。
培训特色
“理论+案例”的复合教学模式
传授最先进的管理理论和工具,讲解国内外案例的实践，共享独特思维与专业经验，提升学员解决问题的能力和方法。
“知名教授+名企高管”的互补授课内容
知名教授讲解丰富管理知识，知名专家传授独到实践经验，实现互补，开拓学生眼界和知识面。
“专业+行业”的双导师师资配置组合
具有不同学术背景、不同行业咨询或从业经历，资深人士传授，极大满足学员个性化需求。
“改善+训练”的有效结合的职业培训形式
本着授人以鱼与授人以渔，安排相应的国际前沿管理理念培训和实际操作课程，不断完善教学项目和案例，增强学员管理意识和操作水平。
“服务+品质”的教辅服务
针对外地学员由于各种缘故不能每次都来上课的情况，我们会将老师的讲课资料及其大纲以邮件或其他形式给学员发过去，方便学员课后认真复习，我们的宗旨就是让每一位参加资格认证培训班的学员都顺利通过！
四、证书介绍
按照“社会效益第一，质量第一”的原则，实行全国统一标准、统一教材、统一命题、统一鉴定时间、统一证书核发。凡考核合格者，由国家人力资源和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理和官方网站（WWW.OSTA.ORG.CN）查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，全国通用。
为做好考前培训工作，现将有关事项通知如下：
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职业等级 |
三级（高级） |
二级（中级技师） |
一级（高级技师） |
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报考条件（具备以下条件之一者） |
(1）6年以上工龄 (2)专科，工龄3年以上 (3)本科毕业 |
(1)13年以上工龄 （2）本科，工龄5年以上 （3）三级，工龄3年以上 （4）硕士，工龄2年以上 |
（1）二级， 3年以上工龄 （2）19年以上工龄
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费用（包含一切费用） |
1580元（本月团体报名1250元） |
2580元（本月团体报名2300元） |
5380元（本月团体报名4800元） |
五、鉴定的方式、时间
分为理论知识考试和专业能力考核；均实行百分制，二门成绩皆达60分及以上者为合格。二级人力资源管理师还须进行综合评审、一级人力资源管理师需进行文件框测试。
全国统考时间：每年5月与11月中旬。
报考资料：学员报名时请携带二寸彩照四张（背面注上自己的姓名），身份证、学历证书（学生证）或等级证书复印件或本工种工龄证明各一份。
六、上课地点：温州就业训练中心（矮凳桥78号） 开课时间：2015年1月18号
发证单位：国家人力资源和社会保障部（全国通用）
联系人：金老师 咨询电话：0577-88804209 咨询QQ：991441952
